• English
  • Kosarad tartalma

    A kosár jelenleg üres.

    van a kosaradban
    Átvételkor fizetendő:
    Havidíj:
    Részletek

Vodafone Magyarország - Vodafone.hu -

Webes tartalom megjelenítése Webes tartalom megjelenítése

Vodafone
Magyarország

Kik vagyunk?

A Vodafone Magyarország Zrt. 2014 őszén ünnepelte hazai fennállásának 15. évfordulóját. Jelenleg velünk dolgozó több mint 1600 kollégánk közül közel negyvenen egészen a kezdetektől tagjai nagyszerű csapatunknak.
A sikereket nemcsak ügyfeleink számának növekedése, ajánlataink versenyképessége vagy 3G-s hálózatunk 98,4%- os országos lefedettsége mutatja. Nagyon büszkék vagyunk arra, hogy 2014-ben a Vodafone Magyarország Zrt. ismét elnyerte nagyvállalati kategóriában a Legjobb Munkahely elismerő címet az Aon Hewitt felmérésén.

Mivel foglalkozunk?

Lakossági Üzletág

A legjobb lakossági díjcsomagokon és ajánlatokon dolgozunk.

Lakossági Értékesítés


és Operáció

Az ügyfélélmény növelésén dolgozunk mindennap. Közvetlen ügyfélkapcsolat, online megoldások, projektmenedzsment, és folyamatfejlesztés.

Pénzügy

Stabil hátteret biztosítunk a Vodafone működésének.

Műszaki terület

A legmagasabb színvonalat nyújtjuk mobilhálózat, biztonság ésegyedi megoldások terén.

Külső kapcsolatok

A Vodafone külsős kapcsolataiért, sajtómegjelenéseiért felelünk.

HR

Biztosítjuk, hogy minden folyamat középpontjában az ember álljon, legyen szó HR stratégiáról, képzésekről vagy toborzásról.

Vállalati Üzletág

Kisvállalkozásoktól a nagyvállalatokig, költséghatékony és integrált vállalati megoldásokat nyújtunk.

Milyen karriert futhatsz be nálunk?

A legjobb gyakornokoknak pályázási és csatlakozási lehetőséget a Discover Programba – mely a friss diplomásoknak szóló 24 hónapos rotációs programunk.

Képzési programok

Írd együtt a jövőd a Vodafone-nal!

A Discover egy kétéves időtávra szóló vezetőképző program, amely a tehetséges pályakezdő fiatalok számkára nyújt karrierépítési lehetőséget.

A Discover első szakaszában a résztvevők márkaboltban, illetve ügyfélszolgálaton szereznek tapasztalatot. Ezt követően másfél évig különböző, általuk választott üzleti területek (marketing, értékesítés, IT, HR, pénzügy) között rotálódnak, és projekt jellegű feladatokon dolgoznak.

A Discover célja, hogy ambiciózus, kompetitív, vállalkozó szellemű fiatalokat vonzzon a vállalathoz, akik képességeik kihasználásával, innovatív szemléletmódjukkal képesek hozzájárulni a vállalati értékteremtéshez.

A programot követően a Vodafone vezetői pozíciót ajánl fel, továbbá a legkiemelkedőbb teljesítményt nyújtó résztvevők jelentkezhetnek a globális karrierlehetőséget kínáló Colombus programba.

Mikor indul?

A programot évente kétszer, márciusban és szeptemberben indítja a Vodafone. A sikeres pályázathoz a jelölteknek egy többlépcsős kiválasztási folyamaton kell helyt állniuk. onli ne jelentkezést, telefonos interjú, és egy online kompetencia alapú teszt követi. A program résztvevői végül egy Assessment Center (AC) keretében kerülnek kiválasztásra.
A 2015 márciusában induló program jelentkezési határideje: 2015. június 30.

Mi szükséges a jelentkezéshez?

Pályázatod angol nyelvű önéletrajzzal és motivációs levéllel várjuk.
Jelentkezem

2015 februárjában ismét indul a Vodafone Magyarország és a Vodafone Shared Services Budapest közös gyakornoki programja. A program hossza 5 hónap, és részmunkaidős elfoglaltságot jelent. Ezalatt lehetőséged lesz megtapasztalni, mit jelent a világ egyik vezető mobilkommunikációs vállalatánál vagy annak saját szolgáltató központjában dolgozni.

Mely üzletágakban szerezhetsz tapasztalatot?

A Vodafone Magyarország Zrt.-nél:

  • HR
  • Marketing- és értékesítés támogatás (lakossági és vállalati)
  • Ügyfélkapcsolat
  • Pénzügy (beszerzés, controlling, számvitel)
  • IT/ Technológia

Kit keresünk?

Pont téged, ha:

  • érdeklődsz a telekommunikációs iparág vagy a szolgáltató központok iránt;
  • kíváncsi vagy, mit jelent a világ egyik vezető mobilkommunikációs vállalatánál dolgozni;
  • nappali tagozatos hallgatói jogviszonnyal rendelkezel;
  • kiváló írsz és beszélsz angolul;
  • gazdasági, műszaki, pénzügyi vagy HR szakirányon tanulsz.

Mit kínálunk?

  • Izgalmas feladatokat.
  • Kihívásokkal teli munkát.
  • Hosszú távú karrierlehetőséget.
  • A legjobb gyakornokoknak pályázási és csatlakozási lehetőséget a Discover Programba – mely a friss diplomásoknak szóló 24 hónapos rotációs programunk.

Mikor indul?

Gyakornoki Programunk évente kétszer indul. A tavasszal induló programunkon belül folyamatosan lehet jelentkezni az alábbi területekre:

  • Marketing
  • Online Marketing
  • Portfólió Menedzsment
  • Értékesítés
  • Üzleti Elemzés (Üzleti Intelligencia)

A karrieroldalon a fenti kulcsszavakat használva keresd gyakornoki pozícióinkat.

Mi szükséges a jelentkezéshez?

Pályázatod angol nyelvű önéletrajzzal és motivációs levéllel várjuk, ez utóbbiban kérünk jelöld meg, hogy milyen területen/üzletágban szeretnél tapasztalatot szerezni!
Jelentkezem

További információk a Vodafone-ról

Tudj meg többet a cégünk működéséről!
Menedzsment

Nézd meg, mire vagyunk büszkék!
Díjak és elismerések

Ismerd meg a Vodafone hálózatát!
Legek Hálózata

Szeretnél a Vodafone Magyarországnál dolgozni?

Tekintsd meg aktuális állásajánlatainkat és jelentkezz online – csak pár kattintás!
Vodafone Magyarország állások

Inkább a Vodafone nemzetközi hálózatát erősítenéd?

Akkor a Vodafone Szolgáltató Központnál várunk a jelentkezésedre!
Megnézem